Séminaires & Coaching d’organisation

Autant que possible, nous travaillons sur le réel : les équipes en situation de conception, négociation, construction… Nous évitons le théorique, les audits déconnectés, les modèles tous faits, plaqués. Dans les situations réelles, nous aidons nos clients à comprendre de ce qui se passe et proposons des outils et des méthodes pour avancer et engager les changements immédiats et concrets et développer leur efficacité en pratique.

Les séminaires que nous vous proposons offrent aux individus, équipes et dirigeants un temps de recul pour partager les enjeux, clarifier les résultats attendus, imaginer et construire ensemble les étapes nécessaires à la mise en oeuvre concrète des changements.

L’objectif est de favoriser la prise de responsabilités, l’amélioration des relations inter-services, la prise de conscience du rôle de chacun et offre des pistes à chacun pour développer la collaboration, la performance et un climat de travail positif.

    • Une approche ouverte, adaptable et évolutive
  • Un travail et des livrables concrets, centrés sur les objectifs collectifs des entreprises ou des équipes